根据华东师范大学与丹麦罗斯基勒大学合作成立的工作学习研究中心的协议，第五次“中丹工作—学习”工作坊于2015年12月13日在华东师范大学举行。丹麦罗斯基勒大学代表团一行7人，以及来自上海、江西、浙江、香港特别行政区等地的中方专家学者共20余人出席了工作坊。本次工作坊丹麦方面派出了史上最庞大的代表团，也是参与研讨会的中外师生人数最多的一次。
丹麦罗斯基勒大学前校长海宁·奥利森（HenningS.Olesen）教授和我院执行副院长黄健教授参加了交流活动。本次工作坊以“工作场所学习”和“创新”为子主题，分两个会场同步进行。会议上，丹麦学者介绍和分析了丹麦成人职业培训项目实行的国家、工会、员工三方治理的模式、资格框架中的能力评估、工作场所创新在欧洲遇到的困境等；中国学者则介绍了科研机构和企业工作场所学习中的创新实践、社区教育和终身学习在推动上海全球科技创新中心建设中的独特作用等。中丹学者和研究生们还就探讨了现代学徒制中学习过程与工作过程的脱节、个人学习生涯的非连续性、资格认证直接运用于劳动力市场的可行性、终身学习策略在知识经济时代的重要作用、国际工作场所学习研究趋势等议题。